mulher pegando presente sob uma árvore de natal.

Cesta de Natal é a melhor opção para seus funcionários?

23 Julho 2025

Não precisar carregar uma caixa cheia de mantimentos depois do expediente é apenas um dos motivos para buscar alternativas. Confira!

Quando o fim do ano se aproxima, muitas empresas mantêm a tradição de oferecer uma cesta de Natal aos colaboradores como forma de reconhecimento e agradecimento. 

Mas, apesar de ser um ótimo gesto da parte da gestão, essa prática pode não atender às necessidades e preferências individuais de cada profissional: um funcionário pode preferir peru enquanto outro gosta de tender; um pode não gostar frutas cristalizadas, outro pode ter alergia a nozes — só esses exemplos já demonstram que é impossível agradar a todos.

Isso sem contar vários outros transtornos, como a dificuldade na hora de levar a cesta para casa no transporte público, por exemplo, ou o tempo que o RH gasta pesquisando cada um dos itens que fazem parte da cesta, controlando prazos e custos de logística. O incentivo de Natal não precisa causar tantos incômodos assim!

Pensando nisso, a Pluxee te convida a analisar se a cesta de Natal para funcionários ainda é, de fato, a melhor opção, e também a descobrir como e por que o cartão vale-presente tem se destacado como uma alternativa mais flexível, prática e alinhada aos novos tempos. Continue lendo!

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5 razões para optar pelo cartão vale-presente

Mesmo que a cesta de Natal corporativa ainda seja uma gratificação que muitas empresas oferecem a seus colaboradores no fim de ano, ela se mostra cada vez menos efetiva quando o objetivo é agradar funcionários. Nesse sentido, existem alguns argumentos que sustentam a ideia de que buscar uma alternativa mais prática é recomendável:

  • Um estudo feito entre os usuários de benefícios Pluxee, mostrou que 72% dos entrevistados preferem o vale-presente corporativo como benefício de fim de ano.
  • A cesta física exige um processo de logística que inclui custos com orçamento e distribuição. Os funcionários também podem ter dificuldades para levar grandes caixas para casa usando transporte público.
  • Além de dar um vale-presente, a empresa ainda pode escolher adicionar um crédito extra no cartão do vale-alimentação.
  • O cartão vale-presente também é uma boa opção para oferecer recompensas às equipes pelas suas atuações ao longo do ano, oferecendo liberdade a cada profissional.
  • Oferecer um benefício especial no fim de ano mostra que a sua empresa respeita a diversidade na hora de reconhecer a equipe. Ou seja, o vale-presente atende todos os perfis e todas as famílias. 

Como escolher o melhor cartão vale-presente para funcionários?

Mesmo sabendo que o vale-presente corporativo pode ser a melhor opção, ainda resta a dificuldade de escolher qual o melhor cartão para oferecer esse benefício. À vista disso, existem alguns pontos que o RH pode levar em conta ao fazer essa escolha: qual o nível de cobertura física do cartão? Ele é aceito em quais tipos de estabelecimentos? Qual a facilidade em administrar esse benefício?

vale-presente de Natal da Pluxee, por exemplo, conta com diversas vantagens em relação às cestas físicas: ele pode ser usado em mais de 750 mil estabelecimento em todo o país, incluindo uma ampla rede credenciada de supermercados, hipermercados, atacarejos e afins espalhados pelo país, proporcionando bem mais liberdade do que uma cesta de final de ano comum. Além disso, o funcionário consegue ter acesso a todas as informações relacionadas ao benefício na palma da mão, pelo aplicativo da Pluxee.

A praticidade é evidente: em vez de carregar uma cesta pesada, o colaborador tem um cartão com um saldo que pode ser gasto como ele preferir, permitindo mais liberdade de escolha e também fazendo com que ele se sinta mais valorizado.

E, quando falamos da cesta de Natal para empresas, optar por um vale-Natal também proporciona diversas vantagens: disponibilizar o crédito é muito rápido e fácil, além de eliminar os custos com armazenamento de itens e a preocupação de armazenar e distribuir cestas pela empresa. Assim, sua empresa tem certeza de que está proporcionando mais comodidade e satisfação para seu funcionário. 

Concluindo

Oferecer um cartão vale-presente na hora de presentear seus colaboradores no fim do ano está cada vez mais alinhado ao comportamento do trabalhador atual, que busca liberdade e flexibilidade para fazer as suas escolhas. 

Então, na hora de optar entre ele e a cesta de Natal, é fundamental levar em conta as características que mencionamos aqui. Afinal, esse tipo de ação é uma forma efetiva de reter e atrair novos talentos, e contribuir com um clima organizacional cada vez mais positivo.

Natal na Pluxee

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