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Dia do Estagiário: saiba como prestigiá-los
Valorizar estagiários é investir no futuro da empresa desde o primeiro passo! Saiba como criar experiências positivas e estratégicas para esses talentos em formação.
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Valorizar estagiários é investir no futuro da empresa desde o primeiro passo! Saiba como criar experiências positivas e estratégicas para esses talentos em formação.
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Transformar parte das férias em dinheiro pode ser interessante tanto para o colaborador quanto para o planejamento da empresa, mas é preciso seguir regras claras e definidas pela legislação trabalhista.
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Da possibilidade de escolha do horário aos benefícios estendidos aos familiares, veja como usar a flexibilidade para estimular a produtividade
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A licença-nojo é um direito trabalhista que permite o afastamento em caso de falecimento de familiares próximos. Mais do que uma obrigação legal, é um momento que exige sensibilidade e empatia.
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Reconhecer o tempo de casa dos colaboradores é importante — mas é o reconhecimento real, com ações concretas, que fortalece a cultura e o clima organizacional.
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Conheça as normas trabalhistas determinadas para o intervalo de almoço dos funcionários e entenda a importância dessa pausa.
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Um guia rápido de mobilidade urbana, com tudo o que você precisa saber sobre o transporte na capital catarinense.
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Descubra como a inteligência artificial está revolucionando os processos de Recursos Humanos na América Latina
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Entenda mais sobre o adicional noturno, o que diz a legislação e como o RH pode cuidar dos colaboradores que atuam à noite.
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Uma estrutura bem desenhada pode alinhar estratégia, otimizar processos e impulsionar resultados com o apoio do RH. Saiba mais!
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Entenda mais sobre como funciona o 13º salário, quais são as obrigações do RH e os cuidados essenciais para garantir um pagamento correto e dentro da lei.
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Saiba como agir diante da ausência prolongada e injustificada de um colaborador, seguindo a legislação e protegendo sua empresa de riscos jurídicos.
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Bem-estar, propósito, flexibilidade e uma cultura saudável: descubra como atrair jovens talentos.
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Especialista fala sobre como a companhia pode contribuir para garantir acesso a uma dieta rica e nutricionalmente adequada
RH
Entenda como funciona o novo programa lançado pelo governo, suas diferenças em relação ao modelo tradicional e o que o RH precisa considerar.
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Reflita sobre o papel do RH e proponha ações que promovam a diversidade de um modo genuíno, como deve ser